Gestió de personal estatutari: provisió, retribucions, jornada i Seguretat Social

Pregunta 1Una qüestió del règim del personal estatutari no està prevista ni a la Llei 55/2003, ni a les normes de desplegament de l'article 3, ni als pactes i acords del capítol XIV. Què s'aplica, segons l'article 2 de la Llei 55/2003?

1. L'Estatut dels treballadors i la normativa laboral comuna, amb caràcter preferent.
2. El conveni col·lectiu del personal laboral del servei de salut corresponent.
3. El Codi civil, en tot allò que no contradigui la naturalesa de la relació estatutària.
4. Les disposicions i els principis generals sobre funció pública de l'Administració corresponent.Correcta

Explicació: L'article 2.2 de la Llei 55/2003 estableix que, en allò no previst en aquesta llei, en les normes a què es refereix l'article 3 o en els pactes i acords regulats al capítol XIV, són aplicables al personal estatutari les disposicions i els principis generals sobre funció pública de l'Administració corresponent. La clau és la naturalesa de la relació: l'article 1 defineix l'Estatut marc com les bases reguladores d'una relació FUNCIONARIAL ESPECIAL, no laboral, de manera que el dret supletori es busca en la funció pública i no en la normativa laboral. L'article 3 encarrega a l'Estat i a les comunitats autònomes, en l'àmbit de les seves competències, aprovar els estatuts i la resta de normes aplicables al personal estatutari de cada servei de salut.

Font

• Llei 55/2003, de 16 de desembre, de l'Estatut marc del personal estatutari dels serveis de salut, art. 2.2